首页收藏本站导读群组家园

开启辅助访问切换到宽版

亿加合和智能车制作»首页 › 恩智浦(飞思卡尔)智能车竞赛 › 往届赛事讨论 › 第五届资料与讨论 › PID例程

12 3 4 5 6 7 8 9 10 ... 12 / 12 页下一页

发新帖

查看: 19690|回复: 119

上一主题

下一主题

[资源] PID例程

9 主题	63 帖子	0 精华

Rank: 6 Rank: 6

积分: 1398

威望: 304
贡献: 1046
兑换币: 0
注册时间: 2009-12-20
在线时间: 24 小时

电梯直达

跳转到指定楼层

1^#

发表于 2010-5-1 19:52:38 | 只看该作者回帖奖励

回帖奖励

|倒序浏览 |阅读模式

这几天看见大家都在看有关PID的例程。给大家分享一下。

本帖子中包含更多资源

您需要登录才可以下载或查看，没有帐号？注册

x

分享到: 微信

收藏0 转播分享顶0 踩0

相关帖子

回复

使用道具举报

0 主题	25 帖子	0 精华

Rank: 3 Rank: 3

积分: 294

威望: 237
贡献: 37
兑换币: 18
注册时间: 2009-12-17
在线时间: 10 小时

2^#

发表于 2010-5-1 20:51:45 | 只看该作者

好

回复支持反对

使用道具举报

30 主题	477 帖子	0 精华

Rank: 8 Rank: 8

积分: 4940

威望: 705
贡献: 4087
兑换币: 0
注册时间: 2009-6-14
在线时间: 74 小时

3^#

发表于 2010-5-1 22:38:04 | 只看该作者

好东西啊

回复支持反对

使用道具举报

6 主题	72 帖子	0 精华

Rank: 4

积分: 917

威望: 414
贡献: 333
兑换币: 0
注册时间: 2010-1-6
在线时间: 85 小时

4^#

发表于 2010-5-1 22:41:42 | 只看该作者

回复支持反对

使用道具举报

xuanzhuanqiquan

1 主题	26 帖子	0 精华

Rank: 3 Rank: 3

积分: 344

威望: 266
贡献: 36
兑换币: 16
注册时间: 2010-3-2
在线时间: 21 小时

5^#

发表于 2010-5-3 16:25:11 | 只看该作者

谢谢

回复支持反对

使用道具举报

0 主题	4 帖子	0 精华

Rank: 2

积分: 124

威望: 174
贡献: 20
兑换币: 0
注册时间: 2010-5-3
在线时间: 1 小时

6^#

发表于 2010-5-3 21:16:54 | 只看该作者

好好研究一下

回复支持反对

使用道具举报

7 主题	182 帖子	0 精华

Rank: 6 Rank: 6

积分: 1558

威望: 893
贡献: 449
兑换币: 334
注册时间: 2009-9-22
在线时间: 108 小时

7^#

发表于 2010-5-4 12:17:20 | 只看该作者

谢谢

回复支持反对

使用道具举报

0 主题	35 帖子	0 精华

Rank: 3 Rank: 3

积分: 314

威望: 251
贡献: 55
兑换币: 0
注册时间: 2009-9-22
在线时间: 4 小时

8^#

发表于 2010-5-4 20:13:13 | 只看该作者

终于看到程序了

回复支持反对

使用道具举报

2 主题	29 帖子	0 精华

Rank: 6 Rank: 6

积分: 1096

威望: 277
贡献: 811
兑换币: 0
注册时间: 2010-4-14
在线时间: 4 小时

9^#

发表于 2010-6-22 15:27:25 | 只看该作者

终于看到程序了？

回复支持反对

使用道具举报

0 主题	69 帖子	0 精华

Rank: 3 Rank: 3

积分: 275

威望: 240
贡献: 25
兑换币: 0
注册时间: 2009-6-16
在线时间: 5 小时

10^#

发表于 2010-6-22 17:58:25 | 只看该作者

呵呵，下来看看

回复支持反对

使用道具举报

12 3 4 5 6 7 8 9 10 ... 12 / 12 页下一页

发新帖

关于我们|联系我们|小黑屋|亿加合和智能车制作 ( 黑ICP备2022002344号 )

GMT+8, 2024-4-25 08:10 , Processed in 0.305659 second(s), 38 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表